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Strand

"In der Begleitung unterstütze ich dich dabei, neue Perspektiven zu entwickeln und Lösungen sicher zu erproben“

Leitungsbegleitung

 

»Wie möchtest Du führen?«

In der Einzelbegleitung geht es darum, Klarheit über deinen Führungsstil zu gewinnen und die Zusammenarbeit im Team reflektiert und harmonisch zu gestalten.

THEMEN, DIE IN DER EINZELBERATUNG GELÖST WERDEN:

Statt Orientierungslosigkeit
ein Ziel verfolgen

unterstützt dabei, hinderliche Denkweisen zu reflektieren

Deine Werte kennen und leben für mehr Authentizität
 

Teamthemen erkennen und  lösen für ein harmonisches Miteinander

"Reden hilft"

Supervision

 

»Gibt es Themen oder Fragestellungen, die du gerne vertiefen möchtest?«

Supervision bietet einen geschützten Raum zur Reflexion der eigenen Arbeit und zur Unterstützung bei beruflichen Herausforderungen

PROBLEME, DIE IN SUPERVISION GELÖST WERDEN:

Reflexion der eigenen Arbeit
Stärken und Schwächen besser erkennen und gezielt daran zu arbeiten

Unterstützung bei Herausforderungen und Konflikten
lerne neutrale Perspektive und hilfreiche Strategien

 

Verbesserung der beruflichen Kompetenzen

unterstützt bei der Reflexion und Weiterentwicklung von Fachkenntnissen

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
hilft dein Selbstbewusstsein zu stärken 

Teambuilding

»Gemeinsam zum Erfolg«

In der Teambegleitung unterstütze ich Teams dabei, Kommunikationsprozesse zu reflektieren, Missverständnisse zu klären und ein vertrauensvolles Arbeitsklima zu schaffen

PROBLEME, DIE IM TEAMBUILDING GELÖST WERDEN:

Motivationsfragen reflektieren und gemeinsame Ziele entwickeln

Mitarbeiterunzufriedenheit entgegenwirken und die Individualität sehen

Konflikte zwischen Kollegen und in Teams auflösen und ein gutes Miteinander schaffen
 

zur Förderung eines gesunden Arbeitsklimas beitragen

Behandlung von Angst

»nach der Klaus-Bernhardt-Methode«

Ich unterstütze dabei, hinderliche Denkweisen zu reflektieren und neue Perspektiven zu entwickeln, um ein erfülltes Leben zu führen

PROBLEME, DIE GELÖST WERDEN:

Unzufriedenheit im Job
 

Situationsbedingte Ängst

Konflikte in der Partnerschaft
 

Unspezifische Ängste

Über mich

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Mein Ansatz

Ich begleite Menschen und Teams dabei, Klarheit zu gewinnen, ihre Stärken zu erkennen und passende Lösungen für ihre Herausforderungen zu entwickeln. Mit einer Kombination aus Wertschätzung, Ehrlichkeit und Lösungsorientierung entsteht ein Raum, in dem Veränderung leicht und nachhaltig möglich wird. Dabei stehen immer der Mensch, seine Ressourcen und sein individuelles Ziel im Mittelpunkt.

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Jennifer Rohdenburg

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